Sociedad
Por qué las tiendas de conveniencia de Japón se llenaron de personal extranjero
Un artículo que informaba de más de 80.000 trabajadores extranjeros a tiempo parcial en las tres grandes cadenas de conveniencia de Japón —con el testimonio de un exempleado de Seven— desató un intenso debate. El argumento central era estructural: bajos salarios, tareas que no paran de crecer, brutales turnos de noche en solitario y la presión de la central hacen que 'los japoneses dejaran de presentarse antes de que llegaran los extranjeros'. Una corriente considerable defendió al personal extranjero como competente y educado, y señaló que en zonas despobladas una tienda de conveniencia puede ser lo que mantiene viva a una comunidad. Las opiniones se dividieron.
